Akademia księgowości:
Podczas zajęć uczestnicy otrzymają niezbędne akty prawne oraz materiały
szkoleniowe, których treść łącznie z informacjami z wykładu będzie
utrwalana i ćwiczona za pomocą testów i zadań po każdej grupie
tematycznej, rozwiązywanych samodzielnie oraz przez wykładowcę. Na
koniec kursu zostanie przygotowane zadanie całościowe, które obejmie
swoją treścią cały materiał od bilansu otwarcia po bilans zamknięcia co
pozwoli uporządkować wiedzę oraz zyskać pełen ogląd na prowadzenie
rachunkowości w firmie.
Kurs księgowości adresowany jest przede wszystkim do osób, nie znających
zasad rachunkowości, mających w planach rozpoczęcie kariery zawodowej
związanej z tą dziedziną. Uczestnikami kursu mogą być również osoby,
które wiedzę zdobywały kilka lub kilkanaście lat temu i powinny ją
uaktualnić oraz uzupełnić.
Specjalista ds. kadr i płac
Celem kursu jest przygotowanie osób,
które planują podjęcie pracę w działach kadr i wynagrodzeń oraz osób,
które podjęły już pracę, ale posiadają niewielkie doświadczenie w tym
zakresie, do pełnienia funkcji specjalisty ds. kadr i płac. Kurs
obejmuje tematykę związaną z zagadnieniami kadrowymi i ustaleniem
wynagrodzenia.
W trakcie szkolenia umówione zostaną:
-
rozwiązania prawne związane z zatrudnieniem pracownika
-
dokumentacja związana z zatrudnieniem, przebiegiem zatrudnienia i rozwiązaniem stosunku pracy
-
zasad rozliczania wynagrodzeń pracowników
- szczegółowe przykłady liczbowe oparte na rzeczywistych sytuacjach i trudnych problemach
- bogata dokumentacja kadrowa, podatkowa i ZUS – z przykładami wypełnienia druków
-
zasady udzielania różnych urlopów i ustalenie wynagrodzenia za urlop
-
sposób wyliczenia zasiłku chorobowego, macierzyńskiego,
- zapoznanie z programami Płatnik, Symfonia Kadry i Płace
poleca:
Studentnews.pl